Франшиза New Cleaning

Компания предоставляет максимально выгодные предложения авторитетных поставщиков оборудования, инвентаря и химии. Опыт работы с сетевыми клиентами, выстроенные стандарты работы, команда запуска и сопровождения обеспечивает уверенное развитие бизнеса франчайзи.

Успешный опыт ведения бизнеса позволил создать и запустить франшизу, а в 2022 году реализовать проект лицензированного учебного центра New Cleaning School, где мы даем не только теорию, но и практику на базе головной компании.

Что касается других игроков на рынке, отстройка от них достигается путем высокой организации бизнеса внутри сети, выгодных цен и отлаженной бизнес-модели.

Среди клиентов «New Cleaning» — региональные и федеральные компании, это серьезные заказчики, которые обеспечивают стабильный доход. Вам не придется искать клиентов среди разовых заказчиков, компания нацелена на долгосрочное крупное сотрудничество и имеет инструменты, чтобы получать именно такие заказы.

Франшиза подходит тем, кто хочет построить серьезный бизнес и при этом не хочет рисковать. Инвестиции в «New Cleaning» возвращаются по четко выстроенной схеме, в которой все предусмотрено и уже опробовано на практике.

Существуют тысячи юридических лиц, а физических лиц еще больше. Спрос на качественную и своевременную уборку помещений постоянно увеличивается. Компания «New cleaning» предлагает широкий спектр услуг, а приобретая франшизу, вы получаете привлекательную бизнес-модель, которая сочетает в себе небольшой стартовый капитал и высокую прибыльность.

В «New Cleaning» подробно разработаны все этапы сопровождения франчайзи, в приоритете — окупаемость инвестиций каждого этапа. Это достигается за счет четкого планирования, в котором выход на заявленную прибыль происходит в срок. Выполнению плана способствует грамотно составленная и продуманная бизнес-модель.

На всех этапах сотрудничества франчайзи сопровождают специалисты сети, они оказывают поддержку в режиме 24/7, в каком бы регионе вы ни находились.

«New Cleaning» имеет технологическую базу для оказания клининговых услуг клиентам любого уровня, в том числе госпредприятиям. Это положительно сказывается на стартовой репутации, бренд действительно дает вес, позволяя преодолеть с самого начала этапы становления, когда заказчики могут испытывать сомнения и пул крупных клиентов увеличивается небыстро.

1. Известный бренд, который уже зарекомендовал себя на рынке и привлекателен для заказчиков, в том числе, среди госкомпаний.
2. Бизнес-бук, в котором четко прописаны все стандарты качества, регламенты для сотрудников, чек-листы, скрипты и прочее, что обычно нарабатывается годами.
3. Обучение сотрудников, в том числе оффлайновое. Вы будете оказывать услуги действительно высокого уровня, у которых немного конкурентов.
4. Освещение в интернете: на федеральном сайте компании, в соцсетях, посредством контекстной рекламы, в гео-справочниках, на Яндекс-картах и т.д.
5. Договор коммерческой концессии, зарегистрированный в Роспатенте.

Как проходит обучение линейного и управленческого персонала в нашем лицензированном учебном центре New Cleaning School?

• Программа, разработанная франчайзером компании, которую проходят все сотрудники партнера до начала работы.
• Онлайн и оффлайн-форматы, что позволяет наиболее эффективно выстроить процесс передачи знаний, не оставляя пробелов.
• Обучение на действующих объектах компании: в течение трех дней сотрудники будут изучать дело в головном офисе «New Cleaning».
• Конференции и рабочие встречи, которые проводятся регулярно, на протяжении всего периода сотрудничества с франчайзи.

• Наличие необходимых инвестиций.
• Готовность выполнять принятые в компании регламенты и стандарты, разделять корпоративных ценности и идеи.
• ИП или ООО.

Индивидуально в зависимости от города.