XXVII Саммит HR-Директоров России и СНГ и Премия «Хрустальная пирамида – 2026»

XXVII Саммит HR-Директоров России и СНГ — крупнейшее ежегодное мероприятие для руководителей по управлению персоналом, объединяющее ведущих HR-директоров, топ-менеджеров и экспертов из России и стран СНГ. В 2026 году Саммит пройдет совместно с VII Форумом «Устойчивое развитие территорий и человеческого потенциала».

Ежегодно площадка собирает более 450 представителей HR-сообщества, включая руководителей компаний, вошедших в рейтинг «Топ-1000 российских менеджеров». Участники обсуждают актуальные тенденции в управлении человеческим капиталом, обмениваются практическим опытом и рассматривают современные инструменты развития бизнеса и команд.

В программе мероприятия запланированы выступления ведущих HR-руководителей крупнейших работодателей страны и признанных отраслевых экспертов. Особое место занимает традиционная встреча с приглашённым гостем — известным представителем бизнеса, политики, культуры или спорта.

• влияние искусственного интеллекта на рынок труда и эффективность бизнеса;
• цифровая трансформация и развитие корпоративной культуры;
• новые компетенции и роль HR-директора;
• современные подходы к управлению персоналом;
• развитие человеческого капитала и устойчивое развитие организаций.

Во второй день мероприятия состоится VII Форум «Устойчивое развитие территорий и человеческого потенциала». Форум посвящён вопросам корпоративной социальной ответственности, развитию регионов и лучшим практикам устойчивого развития, которые представят крупнейшие российские компании.

В рамках Саммита также пройдет выставка HR-EXPO — пространство для знакомства с современными HR-решениями, поставщиками услуг и технологий. Гостей ждут мастер-классы, деловые встречи, презентации, розыгрыши призов и неформальное общение.

Традиционно на площадке Саммита будут вручены профессиональные награды:

• Премия «Хрустальная пирамида» за достижения в области управления человеческим капиталом;
• ESG Excellence Awards за достижения в сфере устойчивого развития и корпоративной социальной ответственности.

В 2026 году Премия «Хрустальная пирамида» отмечает своё 15-летие. В честь юбилея учреждён специальный Супер Гран-При, который станет признанием высокого уровня развития системы управления персоналом в организации.

Мероприятие станет площадкой для профессионального общения, обмена опытом и обсуждения актуальных вызовов, стоящих перед HR-сообществом и бизнесом.

Подробная информация и регистрация доступны на официальном сайте организаторов.