Последний раз объявление обновлялось 30.12.2025.
Похожие франшизы
Смотреть всеСтоимость франшизы
Платеж за аренду робототехнического оборудования (зависит от выбранной комплектации)

О компании
Компания РОББО развивает экосистему по обучению робототехнике на открытых технологиях для детей от 5 до 15 лет+. Продано более 150 франшиз и оснащено более чем 570 школ 44 стран мира.
Ключевые достижения РОББО
- Лидерский проект Агентства стратегических инициатив (АСИ), резидент Сколково.
- Двукратный лауреат премии Google RISE Awards.
- Победа в конкурсах FinLanding (правительство Финляндии) и Fukuoka Startup (правительство Японии).
- Включение в Топ-10 форума «Сильные идеи для нового времени» (АСИ).
- Победа в конкурсе производителей учебного оборудования «Выбор педагога».
- Входит в топ-20 лучших франшиз России в области образования журнала Forbes
О франшизе
Откройте кружок робототехники на базе общеобразовательной школы по арендной франшизе с минимальными рисками.
Вы запускаете кружок робототехники на базе общеобразовательной школы. Школа предоставляет готовую аудиторию с компьютерами и мебелью и помогает с информированием родителей. Вы отвечаете за организацию работы: оборудование, преподавателей и администрирование.
РОББО предоставляет робототехническое оборудование в аренду, обучает персонал и сопровождает проект на всех этапах — методически, технически и с точки зрения бизнеса. Выручка распределяется со школой по договоренности.
Преимущества модели
Инвестиции
- Низкий порог входа — модель доступна для любого партнера.
- Минимальные риски: арендуемое оборудование можно вернуть или перевезти в другую школу
- Экономия на старте — компьютеры и мебель предоставляет школа.
Операционные расходы
- Нет расходов на маркетинг и рекламу — ученики уже находятся в школе.
- Нет фиксированной аренды помещения — экономия до 50 000 ₽ в месяц.
- Оплата только за фактическое использование оборудования — не нужно платить аренду оборудования и роялти в июле и августе.
Организационные вопросы
- Защита территории школы — одна школа закрепляется только за вами, без внутренней конкуренции.
- Замена педагога — если преподаватель уходит в течение года, мы бесплатно подбираем и обучаем замену.
Льготные 2 месяца аренды оборудования — старт без дополнительных затрат, оплата из текущей выручки.
Система отбора педагогов в РОББО Клуб
Каждый первый вопрос от потенциальных франчайзи РОББО Клуб — «Как найти учителя в кружок робототехники?»
За годы работы РОББО создали трехступенчатую систему подбора педагогов, после прохождения которой учителя становятся частью профессионального сообщества робототехники и получают поддержку наставников.
1 ступень — тестирование
Кандидаты проходят простой технический тест. Сам факт прохождения говорит о серьезности намерений работать в клубе.
2 ступень — собеседование с собственником
Вы проводите интервью по стандартам РОББО: заданы вопросы и критерии оценки. Цель — понять, насколько вы сработаетесь и договориться об условиях.
3 ступень — техническое собеседование
Методисты РОББО оценивают профессиональные навыки и рекомендуют кандидата для повышения квалификации по программе РОББО Клуб.
Оставляйте заявку на франшизу — мы подберем для вас лучших педагогов.
Методики обучения детей
- Предоставление доступа к методикам обучения
- Предоставление поурочных планов и дорожной карты обучения в школе
РОББО — организатор и партнер национальных и международных конкурсов
Подготовка участников и команд к конкурсам и олимпиадам, в том числе дающим до 100 баллов к ЕГЭ, используется как лидогенерация и дополнительный доход франчайзи.
Бизнес-тренажер «РОББО Клуб»
Играли ли вы когда-нибудь в настольную бизнес-игру?
Вам даются ресурсы, и с каждым ходом в вашем бизнесе происходят события: в зависимости от ваших решений вы продвигаетесь к цели или уходите в минус. Подобные игры — это отличная тренировка предпринимательского мышления.
Мы в РОББО подумали: почему бы не создать деловую игру, основанную на бизнес-процессах нашего кружка робототехники для детей?
Мы пообщались с управляющими наших клубов и франчайзи, собрали большой список реальных ситуаций, которые происходили в бизнесе и влияли на финансовые показатели — как в лучшую, так и в худшую сторону. На основе этого опыта мы смоделировали настольную игру о том, как управлять РОББО Клубом.
Сегодня на рынке образовательных франшиз нет аналогов такой настольной игры, которая позволяет потренироваться быть владельцем конкретного, реального бизнеса, а не абстрактной модели.
Только представьте: ещё до покупки франшизы вы можете примерить на себя роль владельца кружка, разобраться в процессах и возможностях будущего бизнеса и принять решение о запуске осознанно и уверенно.
Обучение и поддержка
Стартап-сессия и доступ к курсам на GetCourse
Ролевая игра «Встреча с директором ОУ»
Подбор и обучение 1 педагога (входит в паушальный взнос)
Постоянная поддержка в Telegram-чате и через тикет-систему
Доступ к полному пакету руководств и документов для работы со школами, включая скрипты переговоров, регламенты, шаблоны договоров и макеты промоматериалов
Доступ к CRM-системе управления кружками
Требования к покупателям
Желание развивать образовательный бизнес
Готовность уделять время проекту
Наличие стартового капитала
Опыт в робототехнике не требуется
Требования к помещению
Оборудованный компьютерами класс, который предоставляет школа
Не менее 10 рабочих мест
Интернет
Проектор или ТВ
Отзывы о франшизе
Все отзывыФотогалерея













Видео о франшизе
Адреса франшизы на карте
Все адреса
FAQ
Похожие франшизы
Представитель франшизы
-
Безлимитные действия
-
Ваши заявки и сообщения всегда навиду
-
Доступ к закрытому контенту
-
Членство в клубе предпринимателей
-
VIP во всех приложениях



