Франшизы с финпланом

Открытие турагентства — всегда волнительный момент. Особенно когда речь идёт о старте в новом бизнесе без лишних рисков. Дидар, новый партнёр сети «Перец – Жгучие туры», делится своим опытом и рассказывает, почему выбор пал именно на эту компанию.

Главный аргумент — прозрачные и понятные условия сотрудничества. Без скрытых пунктов и подводных камней, которые часто становятся неприятным сюрпризом для новичков. Всё честно, просто и доступно — именно то, что нужно, когда открываешь своё дело.

Но главное — это поддержка. С первых шагов команда головного офиса помогала с обучением, настройкой процессов и даже оформлением первых туров. И результат не заставил себя ждать: всего за короткое время офис Дидара успел отправить отдыхать уже 4 группы туристов! Туристы в восторге, партнёры тоже довольны — а значит, старт оказался правильным.

Для Дидара было важно, чтобы бизнес не просто приносил прибыль, но и дарил людям радость и эмоции. Туризм — это про счастье, впечатления и воспоминания и #франшиза «Перец - Жгучие туры» показала, как превратить это в работающий и успешный бизнес.

Первый дофамин от сделок уже получен, первые довольные клиенты уже отдыхают, а впереди — новые достижения.

А вы готовы к такому старту? Делитесь в комментариях своим мнением, подписывайтесь, чтобы следить за историями партнёров, и, возможно, именно вы станете следующим успешным франчайзи сети «Перец».

Главное преимущество – отсутствие роялти и дополнительных взносов. Это экономит около 50 000-100 000 рублей в месяц по сравнению с другими брендами, представленными на рынке в этом же ценовом сегменте. При этом поддержка на уровне “бизнес под ключ” включает персонального менеджера (который на связи даже в выходные), который решает реально все вопросы – от планировки магазина до обучения персонала, помощи в мерчандайзинге, оформление витрины.

Каждый месяц формируется рейтинг по продажам по всей сети, удобно отслеживать динамику, к тому же, менеджер может дать комментарии по тому, на что сделать акцент в след месяце, как увеличить выручку. Мой менеджер - Гузель, если что.

Ассортимент: от деловых костюмов до вечерних платьев + есть аксессуары в виде головных уборов, ремней, бижутерии. Мелочь, а приятно, помогает делать доп.продажи. Радует система поставок и доступ к “свободному складу”. Если товар есть на складе, можно оформить дозаказ. Изделия придут в течение недели после оформления заявки, что позволяет быстро реагировать на спрос. Надо что-то еще - оформили дозаказ, изделия плохо продаются - можно сделать возврат (конечно, не всех изделий, но все же в минимальном количестве готовы рассмотреть).

Маркетинг работает на полную: регулярные акции (на каждый сезон прописываются маркетинговые мероприятия по увеличению среднего чека, конверсии покупателей), готовые рекламные материалы (предоставляют макеты для тейбл-тентов, баннеров, контент для соцсетей). С 2023 года стали сотрудничать с Сашей Савельевой, Екатериной Волковой, радует. Постеры и баннеры со звездами повышают известность бренда и привлекают доп внимание.

Ежегодный слет партнеров и презентации коллекций. Проводятся мероприятия с выступление разных спикеров, например, в том году был спикер с НН.ру, который освещал тему “кадровый голод” и еще выступление спикеров по соцсетям и маркетингу. По окончании деловой части ужин в неформальной обстановке.

Каждую новую коллекцию, перед заказом, можно посмотреть вживую. Проходят презентации в г. Казань в головном офисе, в год около 6 раз приезжаю. А, еще чуть не забыла, изделия можно не только потрогать, но и примерить на себя, а также есть возможность задать вопросы дизайнерам.

Вывод: если ищете франшизу с минимальными рисками и реальной поддержкой – SERGINNETTI однозначно стоит рассмотреть. Это не просто бренд с 25-летней историей, а работающий механизм, где всё настроено для работы.